Связь с мэрией

Как заключить или продлить коллективный договор, регулирующий социально-трудовые отношения

Уважаемые руководители организаций и индивидуальные предприниматели Советского района!

В соответствии со ст.40 Трудового кодекса Российской Федерации в организации, ее филиалах и представительствах возможно заключение коллективных договоров, регулирующих социально-трудовые отношения. Для организаций, желающих заключить коллективный договор, разработаны Методические рекомендации по порядку подготовки проекта и заключению коллективного договора и Порядок оформления коллективного договора. Эти документы можно получить в отделе экономического развития и трудовых отношений администрации района (ОЭРиТО) в электронном виде.

Для организаций, в которых уже принят коллективный договор, напоминаем, что в соответствии со статьей 50 ТК РФ в течение семи дней с даты подписания договор направляется на уведомительную регистрацию в соответствующий орган по труду. В Советском районе регистрацию проводит ОЭРиТО. Обращаем ваше внимание на следующее: автоматическая пролонгация коллективного договора не предусмотрена и по истечении срока, на который заключен коллективный договор, его действие прекращается, но при желании стороны могут его продлить в соответствии со ст. 43 ТК РФ и в установленном порядке зарегистрировать в ОЭРиТО.

Дополнительную информацию можно получить в отделе экономического развития и трудовых отношений администрации Советского района города Новосибирска по адресу пр. Лаврентьева,14 к.204, т. (383) 228-8748, e-mail: LEfremova@admnsk.ru.